2013年6月18日下午，廣州白云山制藥總廠在從化竹溪村大健康酒店召開入廠3-6年本科以上員工座談會。本次會議主題為“激揚青春暢談工作感懷 凝心聚力共謀百年基業(yè)”。廣藥集團董事、副總經(jīng)理、白云山總廠廠長陳矛，白云山總廠黨委書記周志魁、副廠長朱少璇、副廠長鄭麗真等領(lǐng)導及40多名入廠3-6年本科以上員工參加了座談會。

會上，13名員工圍繞入職以來的工作總結(jié)、個人心得與困惑、工作建議、職業(yè)發(fā)展設想等方面作發(fā)言，真誠地表達了個人在工作中的成長感悟以及對所在崗位的積極思考，多方面展現(xiàn)了青年員工的風采及對工作的熱情。大會還邀請了白云山總廠兩名80后副部長，與大家共同分享了入職以來的努力與成長經(jīng)驗。周志魁書記、朱少璇副廠長、鄭麗真副廠長分別結(jié)合自身經(jīng)歷分享了個人的工作經(jīng)驗，并對參會員工的提出殷切寄語，希望青年員工在白云山總廠健康成長、快樂成才，為企業(yè)發(fā)展做出貢獻，實現(xiàn)人生價值。

陳總在大會上作了精彩的發(fā)言。陳總以《毋意 毋必 毋固 毋我》為主題，與大家分享人生經(jīng)驗、探討如何更好地工作和生活。鼓勵大家圍繞白云山總廠2013年“優(yōu)化資源提升效益，爭創(chuàng)佳績?yōu)榻ㄆ?SPAN lang=EN-US>40周年獻禮”的工作主線，團結(jié)一心，奮發(fā)向上，為推動企業(yè)發(fā)展多作貢獻。陳總還對青年員工提出了工作要求：一是對自己的職業(yè)發(fā)展要有規(guī)劃；二是在工作過程中，擅于表達個人的觀點，同時需要更多、更好地溝通；三是注重團隊合作，正確做事；四是培養(yǎng)良好的習慣；五是做好時間管理；六是做好工作計劃。勉勵員工從大處著眼、小處著手，不斷走向成功。

本次會議，為入廠3-6年本科以上員工提供了一個展示自我、分享交流、啟發(fā)職業(yè)發(fā)展思路的平臺，充分體現(xiàn)了白云山總廠對青年員工發(fā)展的關(guān)注與關(guān)懷。青年員工是企業(yè)的未來，近年來，白云山總廠高度重視青年力量，廠內(nèi)一批80后青年員工也已成長為營銷精英及管理干部。未來，白云山總廠將繼續(xù)以穩(wěn)定的工作平臺、完善的競爭機制、寬闊的發(fā)展渠道，助力青年員工成長成才，實現(xiàn)企業(yè)與人的共同發(fā)展。

               白云山總廠舉行入廠3-6年本科生座談會

         陳總以《毋意 毋必 毋固 毋我》為主題作了精彩演講

                    陳總殷切寄語參會員工

          參會廠領(lǐng)導與大家共同分享人生經(jīng)驗，并對員工提出殷切希望