方毓新同志1987年進入到白云山制藥總廠工作，至今已經(jīng)29年,先后從事生產(chǎn)、經(jīng)營、新產(chǎn)品研發(fā)等工作。2007年，方毓新同志被派到粵東山區(qū)揭西縣，任威靈藥業(yè)（總廠第四制造部）總經(jīng)理。揭西是一個遠離廣州的貧困縣，民風(fēng)淳樸，方毓新同志作為外派人員，扎根山區(qū)9年，愛崗敬業(yè)，勇于進取，和部門400多名員工，齊心協(xié)力，很好地完成了總廠下達的各項經(jīng)濟指標。目前，四部的產(chǎn)能從當(dāng)初年產(chǎn)18萬件發(fā)展到現(xiàn)在年產(chǎn)35萬件，銷售收入從6300萬元上升到2.68億元，為廣藥集團及總廠的經(jīng)濟做出應(yīng)有的貢獻，同時第四制造部還解決了當(dāng)?shù)?00多個就業(yè)崗位，稅收也從500多萬元增加到1800多萬元，有效促進揭西縣的經(jīng)濟發(fā)展，得到當(dāng)?shù)卣母叨瓤隙ǎ?016年5月由揭陽市總工會推薦，威靈藥業(yè)（總廠第四制造部）榮獲廣東省五一勞動獎狀的光榮稱號，方毓新同志當(dāng)選為揭陽市人大代表、揭西縣政協(xié)委員；先后評為總廠優(yōu)秀黨員、先進生產(chǎn)者、廣藥生產(chǎn)之星，2016年5月，被評為廣藥集團勞動模范。

方毓新同志作為第四制造部的部長，一直身先士卒，團結(jié)帶領(lǐng)四部員工攻堅克難，迎難而上，不斷改良生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率，降低制造成本，并在完成生產(chǎn)任務(wù)的前提下，狠抓質(zhì)量管理，到目前為止，所生產(chǎn)的產(chǎn)品全部達到質(zhì)量標準，按時超額完成總廠下達的各項任務(wù)。特別是在2015年威靈藥業(yè)由于擴產(chǎn)，決定原廠異地重建，他帶領(lǐng)團隊克服了高壓線遷移、土地拆遷、風(fēng)水搬遷、地質(zhì)條件復(fù)雜等方面的種種困難，艱苦奮戰(zhàn)，終于在2016年初完成了項目建設(shè)，并于今年5月份順利通過了藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范（GMP）認證，6月15日正式投產(chǎn)。

方毓新同志作為第四制造部的黨支部書記，嚴格按照“三會一課”制度抓好支部組織建設(shè)，思想作風(fēng)建設(shè)；在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中，帶領(lǐng)支部黨員按照要求落實學(xué)習(xí)教育各項工作，開展做“四講四有”合格黨員大討論；帶頭上黨課，總廠其他支部干事還專門觀摩了他上的題為《習(xí)近平總書記七一講話解讀》示范黨課，受到一致好評；他鼓勵支部黨員積極參加總廠黨委組織的詩歌朗誦、歌詠比賽和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育知識比賽等組織活動，并取得良好成績，支部工作得到總廠黨委的高度肯定。

方毓新同志還按照工會維護、建設(shè)、參與、教育職能，積極做好員工關(guān)愛工作。每年重大節(jié)日都按照總廠的相關(guān)制度做好病、困員工的慰問工作；召開職工代表大會聽取員工意見，解決員工困難；每年舉行職工運動會，活躍職工文體生活，促進相互溝通,公司員工呈現(xiàn)出積極向上的精神面貌，公司氛圍和諧友善、其樂融融。

方毓新同志作為外派部門負責(zé)人，團結(jié)帶領(lǐng)總廠十幾名外派人員，長年工作在異地，慎言篤行，嚴格按照共產(chǎn)黨的標準要求自己及屬下，按照集團、總廠的工作部署，克服工作上、生活上、語言上等困難，帶領(lǐng)公司400名多名員工，年年超額完成工作任務(wù)，得到總廠領(lǐng)導(dǎo)的表揚。

   方毓新同志作為外派員工，長年離家在異地工作，克服常人難以預(yù)計的困難，經(jīng)常工作忙起來，特別是揭西生產(chǎn)基地建設(shè)期間，一個月也回不了一趟家，照顧不了年邁的父母和家庭。當(dāng)談到他9年外派揭西工作，而且工作任務(wù)這么重，家里怎么照顧時，他的眼圈都紅了。作為兒子，孝敬父母是人之常情，作為丈夫、父親，照顧妻兒是人之常理，可他沒有做到，但是作為一名共產(chǎn)黨員的他，始終把廠里的利益，集團的利益放在首位，舍小家為大家。當(dāng)談到他的成績時，他總是謙虛地擺擺手說：是白云山培養(yǎng)了他，是總廠及集團的領(lǐng)導(dǎo)給了他工作的平臺，謝謝廣藥集團，謝謝白云山!

方毓新同志當(dāng)選揭陽市人大代表、揭西縣政協(xié)委員

2016年5月，方毓新同志被評為廣藥集團勞動模范